Es la manera en que las Administraciones Públicas seleccionan a su personal.
Hay varios procedimientos de acceso:
En la Administración Pública la selección comienza con la aprobación y publicación de la Oferta de Empleo Público (OEP) en la que se establecen las necesidades de recursos humanos, es decir, qué plazas necesitan ser cubiertas. Las reglas que serán de aplicación en ese proceso de selección (requisitos, solicitudes, sistema selectivo, ejercicios, calificación, programa...) quedan plasmadas en las bases de la convocatoria posterior, que además será el momento en el que los aspirantes presenten las solicitudes para participar. Después se realizan las pruebas, donde los aspirantes a esos puestos de trabajo tienen que superar unos ejercicios eliminatorios.
OEP y convocatorias tienen que aparecer publicadas en los correspondientes Boletines Oficiales:
Más info sobre convocatorias:
Desde el 15/04/2024 hasta el 22/04/2024
Desde el 01/04/2024 hasta el 08/04/2024
O prazo de inscrición será do 1 a 8 de abril, ás 14.00 h., para o alumnado matriculado en centros da Coruña e do 3 ao 8 de abril, ás 14.00 h., para os de fóra da cidade, persoas non matriculadas e adultos.
Desde el 19/03/2024 hasta el 10/05/2024
a las 15.00 h. (hora peninsular).
Desde el 11/03/2024 hasta el 03/04/2024
Ata as 14:00 h.
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